Secretaría General
Atribuciones
Corresponde a la Secretaría General
:
- Coordinar la aplicación de políticas, normas, sistemas y procedimientos para la organización y
administración de los recursos humanos, financieros y materiales de la Institución;
- Someter a la consideración del Comisionado General el Programa Operativo Anual de Trabajo, el
anteproyecto de presupuesto, el calendario de gasto de las unidades de la Institución y los demás
programas que se le encomienden;
-
Autorizar la documentación necesaria para el ejercicio del presupuesto asignado y presentar al
Comisionado General lo que corresponda a las erogaciones que deban ser autorizadas por éste,
conforme a la legislación aplicable y al presente Reglamento;
-
Autorizar la elaboración de las credenciales derivadas de la licencia oficial colectiva de portación
de armas y que se asimilan a licencias individuales;
-
Conducir, con apoyo de Dirección General de Asuntos Jurídicos, las relaciones administrativas de
la Institución con sus Integrantes, conforme al marco jurídico aplicable;
-
Coordinar la formulación y ejecución del Programa de Desarrollo Estratégico de la Institución;
-
Dictaminar y someter a la consideración del Comisionado General, los manuales de Organización
General y específicos, así como de procedimientos administrativos de las distintas áreas que
integran la Institución y demás normas administrativas que regulen su funcionamiento interno;
-
Diseñar y proponer el sistema de gratificaciones para la investigación preventiva conforme a la
disponibilidad presupuestaria y la obtención de resultados;
-
Coordinar la formulación y ejecución de los programas anuales y acciones en materia de obra
pública, adquisiciones, arrendamientos, servicios, conservación y mantenimiento de bienes
asignados a la Institución;
-
Coordinar el mantenimiento preventivo y correctivo de los sistemas informáticos de
telecomunicaciones y de modernización tecnológica y administrativa de la Institución;
-
Proponer y dictaminar los lineamientos para la operación de los comités de obras, adquisiciones,
arrendamientos, servicios y enajenación relacionados con bienes de la Institución;
-
Suscribir los contratos y convenios, previa opinión de la Dirección General de Asuntos Jurídicos,
así como los acuerdos y demás documentos que impliquen actos de administración relativos al
ejercicio de sus atribuciones;
- Validar las medidas técnicas y administrativas que mejoren el funcionamiento de la Institución;
-
Participar en la ejecución de los programas a cargo de la Institución que deriven del Plan
Nacional de Desarrollo;
-
Establecer los mecanismos para lograr la cooperación de diversos organismos públicos, sociales
y privados, tanto nacionales como internacionales para fortalecer y consolidar los sistemas
informáticos y de telecomunicaciones de la Institución;
-
Establecer la doctrina institucional de acuerdo a las políticas que dicte el Comisionado General,
así como supervisar su cumplimiento y divulgar entre los Integrantes los criterios normativos que
sustenta ésta;
-
Realizar ante las autoridades competentes los trámites relacionados con la licencia oficial
colectiva de portación de armas; así como otros permisos o licencias que se requieran para el
cumplimiento de los objetivos de la Institución;
-
Procesar y controlar la información estadística de las unidades administrativas de la Secretaría
General, que coadyuve a la toma de decisiones y el cumplimiento de los objetivos propuestos;
-
Evaluar la ejecución y el cumplimiento de las metas comprometidas en el presupuesto anual de la
Institución;
-
Coordinar el Programa Operativo Anual de la Institución y consolidar los reportes de avance físico
y de metas para informar al Comisionado General;
-
Coordinar y supervisar la correcta ministración de recursos humanos y materiales para la
ejecución de los operativos que realicen las unidades de la Institución y mantener informado
sobre su ejercicio en el desarrollo de los operativos al Comisionado General;
-
Formar parte del Comité de Información de la Institución y promover el desarrollo de acciones
para transparentar la gestión pública de la Institución, en términos de lo establecido en la Ley
Federal de Transparencia y Acceso a la Información Pública Gubernamental y demás
normatividad establecida en la materia;
-
Integrar y custodiar los expedientes relativos al régimen disciplinario y al Servicio Civil que sean
del conocimiento del Consejo Federal;
-
Certificar los acuerdos del Consejo Federal y proveer lo relativo a su publicación y cumplimiento,
según el caso;
-
Dirigir y supervisar la actuación de las comisiones, comités y grupos de trabajo que establezca el
Consejo Federal;
-
Establecer las políticas, normas y procedimientos para la atención médica, odontológica, de
alimentación, educativa, cultural, deportiva y recreativa del personal de la Institución;
-
Opinar sobre las estructuras orgánicas de las unidades de la Institución, y
-
Las demás que le confieran este Reglamento, otras disposiciones legales aplicables o aquéllas
que le encomiende el inmediato superior de quien dependa.
Última modificación:
15 de Marzo de 2013 00:00 hrs.
por: Dirección General de Comunicación Social
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